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December 05, 2004

あほみどろの仕事観。

先日、公務員で先生やってる人と一緒に飲んだ。
その人は、一般企業で働いたあと、
どうしても教師になる夢が捨てられなくて
勉強し続けた人で、今非常勤講師だけど、
やっと試験に受かって正式採用されるとのこと。
夢が叶っておめでとうって感じなんですが。

なんかねー、彼の発言が引っかかったので書いておく。
最近、言い返したくても、ここで書けばいいやと思うと
余計な発言しないでいられるからいいかも。

えーとね、彼はね、
公務員のお給料が高くて恵まれ過ぎてる、
っていうのが不満らしい。
初任給がすごかったんですって。
ボーナスもすごかったんですって。

あとね、福利厚生とか恵まれ過ぎてるんだって。
女性の先生が産休に入ると、
その人の代わりにわざわざお金をかけて
非常勤講師を雇ったりするって。

そして、勤務時間を15分伸ばそうという案が出たら
組合が出て来て、猛反対だったんだって。
「たった15分だよ?」って言ってた。
会議やってても17時過ぎたら、
さっさと帰って行く先生もいるんだって。

てなことを彼は、一般企業で働いてた
自分からすると考えられない、
公務員は恵まれすぎている、って
文句言ってるのです。

midoroにはこの感覚、ちっとも分かりません。
恵まれてるのが何で悪い?
待遇を一般企業並みに落とせってこと?
公務員が一般企業より遥かに恵まれてるなら、
ずるいなという気持ちもなくはないけど、
彼が例に挙げたことは、労働の対価としては
至極妥当なことだと思うんだけど。

公務員を一般企業並みに引き摺り下ろすんじゃなくて、
どっちかというと、一般企業の待遇が
公務員並みになった方がいいんじゃないの?
それを理想として、なるべく近づけるように
一般企業側が努力した方がいいんじゃないの?

まず、お給料だけど、
公務員の人って部署とか仕事によって
本当に厳しさが違うらしいので、
(夜中まで残業当たり前、とかもあるらしい)
緩い仕事の人が多く貰うのはずるいけど、
それだけ貰わないと割りの合わない人が
いるんじゃないのかな?

だから問題は、給料が高いことじゃなくて、
その額がその人の仕事に見合っているかどうかだよね?
一律じゃなくて、妥当な額を配分出来るようにすべき、って話でしょ。
貰い過ぎだから減らせ、みたいに言うのは変じゃない?
自分がこんなに貰う立場には値しないって思ったのかな?
それってなんか、いい人ぶってない?謙虚すぎない?
貰えるものはありがたく貰っておけばいいじゃない。
貰っただけ、頑張って働いて返せばいいじゃない。

この人30半ばで、まだ実家暮らしなんだよね。
だから平気で言えちゃうのかな。お給料が高すぎるなんて。
あんまお金に困ったこととかないのだろうか。
大体、来年結婚するとか言ってるのに、
給料貰い過ぎとか言ってる場合じゃないでしょ!
貰えるもんは貰っときなさいよ、ほんと。

それから女性の先生の産休。
代わりに非常勤講師を採用することは
ワークシェアリングみたいなもんじゃないのかな。
その先生が産休に入ったおかげで
非常勤講師として働ける人がいる。
大体、自分だって非常勤なのにね。
非常勤を採用しなかったらどうなるの?
自分たちでその先生の分も働くってこと?
ずいぶん偉いんだね。

そもそも、産休自体に批判的なのかな?
女性4人を前にして、よくこういう発言出来るなあ。
堂々と産休に入れることがどれだけありがたいことか。
こうやって制度として出来上がるまでに、
どれだけの女の人が苦労したか。
まだ一般企業では取れないのが多数だから、
公務員に頑張って産休取ってもらって、
これを当たり前のことにして行ってもらわないと困るのよ。

それから、勤務時間もたかが15分っていうけど、
じゃあ15分ずつ、これからどんどん
勤務が長引いて行ったらどうするの?
30分なら?1時間なら?何分までならいいの?
15分という時間を軽く見るんじゃなく、
勤務時間を伸ばす、っていうことの意味を考えて欲しい。

あと、17時丁度に帰る先生だっていたっていいじゃん。
つーか、17時に会議してることの方がやなんですけど。
その人は子供を迎えに行かなくちゃいけないのかもしれない。
今日はどうしてもクリーニングを
取りに行かなきゃいけないのかもしれない。
家でもしかしたら、その分すごく予習してるのかもしれない。

なんかね、この人まだ若いのに、
言ってることが、高度経済成長期を支えて来たおっさんみたい、
っていうか、働くことが素晴らしい、
仕事第一、もっと働け、休むのは悪だ、みたいな
感覚が強すぎやしないかと思ったのよ。
男の人って若い人でもそういう人多いんだけど。
正義感が強すぎるのかな?責任感とかさ。
それか、給料安くても自分が満足できればいい、とか
やりたいことが出来ればいい、とか。
そういう風に思うのは人それぞれだけど、
自分の考えを人に押し付けないで欲しいのね。
優先順位として、仕事が一番じゃない人だっているわけなのよ。

midoro的には、日本人は働き過ぎだと常々思っているので、
皆もっと休めばいいのに、もっと適当でいいのに、と思う。
つーか、休む権利とか給料貰う権利とか、
あるものは最大限に行使するよ。
周囲から浮かない程度にね。いや、やや浮きかな・・?
沢山働いて余裕ないから、精神的に辛くなったり
体壊したり、他人や家族と上手く付き合えなくなったり
するんじゃないの。
実際周囲でも鬱病にかかる人が増えている。

midoroは「休み推進委員会」も設置中で、
(自分の中で。この活動は、積極的に休むけど、
休んだらフォローしてくれた皆への感謝を忘れない、
そして周りで休む人がいても文句言わない。
むしろ休む勇気を誉め称えるというものです。)
この人の考えと対極にいるからすごく気に障ったけど、
その場にいた、法律事務所でバリバリ働いてて、
有休なんてものが名前だけになっちゃってる女性は
「そうだよね!」とか言って同意してたなー。

まあ、いいや。
これは、それなりに給料貰って、それなりに休ませてもらって、
なのに仕事サボりまくって、それでも、
もっと楽したいなんていう、ダメ人間midoroの意見だから。
水曜が公休日になったらいいのに、とか、
月1日の有休消化が法制化されればいいのに、
とかそんなことばっか考えてます。

世の中ってほんと真面目で偉い人が多いよね。
そういう人から見たらmidoroなんて人間じゃないんだろうな。
石ぶつけられそう。
皆がmidoroみたいになっちゃったら、
世の中回らないのかもしれないけど、
1回ほんとに回らないかどうか試してみりゃいいのに。
案外なんとかなったりしてね。
アテネオリンピックのときのギリシャみたいにさ。

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Comments

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